對于當下企業來說，想要發展就不能不提升員工的技能，而這也是為什么當下企業注重員工培訓的根本原因。因為傳統培訓不方便、不靈活，所以越來越多的企業都開啟了自己的線上培訓，而線上培訓系統又是由多種功能組合而成的，那么線上培訓系統需要哪些功能呢？

一、線上培訓系統需要哪些功能？

1、培訓功能：想要開展線上培訓，那么相應的培訓功能自然必不可少，而培訓功能不僅可以提供培訓課程內容的設置，還可以對員工的培訓進行記錄并且追蹤，通過分析數據來了解實際的培訓情況。

2、直播錄播：兩種重要的培訓方式，直播培訓為有充足的時間提供實時培訓功能服務，而錄播功能幫助時間安排不便的員工提供培訓服務。兩種培訓方式相輔相成，為企業培訓創造更大的價值。

3、互動功能：之所以在線服務也能如火如荼的開展，互動功能起到了關鍵性的作用；通過互動不僅可以提高員工培訓的注意力，也能解決培訓中存在的問題。

4、考試功能：想要知道實際的培訓效果，相應的考試功能肯定是不能少的，通過在線考試，員工可以直接在系統上進行答題，更加的方便，對于考試結果也能一目了然。

企業之所以選擇線上培訓系統當然不僅僅倚靠這些功能，還有線上培訓系統帶來的優勢，那么線上培訓系統有哪些優勢呢？

二、線上培訓系統有哪些優勢？

1、更方便培訓學習：企業只需要將相應的課件上傳到系統之中，員工自己就能進行培訓，而且隨時隨地都能進行學習，突破了傳統培訓地域與時間的限制。

2、多種培訓方式選擇：跟以往培訓不同的是，線上培訓系統能夠提供多種培訓方式，可以有效的滿足不同人對于培訓的需求，加深員工培訓的需求。

3、提升培訓中主動性：過去員工培訓都是被動性的，所以效果不強；而通過線上培訓系統可以增加員工培訓的興趣，化被動為主動，培訓效果自然更好。

4、方便監督員工培訓：過程固然重要，但是對于企業來說更加注重結果；通過培訓系統可以起到更好的監督作用，能夠更好堵促員工完成培訓。